Call Center Agent (m/w/d)

Werde auch du Teil von etwas Großem und bewirb dich noch heute!
Wir freuen uns auf dich und deine Bewer­bung.

Call Center Agent (m/w/d)

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Tele­mar­ke­ting Agentur » Joban­ge­bote » B2B Tele­mar­ke­ting | Call Center Agent

Wir suchen ab sofort dich in Voll­zeit oder Teil­zeit als Call Center Agent (m/w/d) in Mann­heim

Triveo Tele­mar­ke­ting ist die führende B2B Agentur für profes­sio­nelle Termin­ver­ein­ba­rungen. Unsere renom­mierten Kunden schätzen unsere Mitar­beiter und die Art, wie wir Projekte im Auftrag des Kunden umsetzen. Das hat uns in 18 Jahren zu einem der führenden Unter­nehmen für Tele­mar­ke­ting zur Vermark­tung von komplexen Produkten und erklä­rungs­be­dürf­tigen Dienst­leis­tungen im B2B Geschäfts­kun­den­um­feld gemacht.

Das soll­test du mitbringen:

  • Erste Erfah­rungen im Call Center, im Tele­mar­ke­ting oder Verkauf
  • Sprach­ge­wandt­heit und Spaß am Tele­fo­nieren
  • Einwand­freies Deutsch in Wort und Schrift
  • Empa­thi­sches und team­fä­higes Auftreten
     

Das sind deine Aufgaben:

  • Betreuung und Verein­ba­rung von B2B-Geschäfts­­­ter­­minen
  • Enge Zusam­men­ar­beit mit unseren Kunden und Auftrag­ge­bern
  • Begeis­te­rung für inno­va­tive Produkte & Dienst­leis­tungen
  • Entwick­lung des vorge­ge­benen Kunden­po­ten­zials
  • Cross- und Upsel­ling Ermitt­lung zu mögli­chen Produkt­er­wei­te­rungen

Das bieten wir dir:

  • Fest­ein­stel­lung in Voll­zeit oder Teil­zeit und mit festem Gehalt
  • Zusatz­auf­wen­dungen nach Erfolg
  • Keine Spät- oder Nacht­dienste, keine Wochen­end­ar­beit
  • Freitag um 14:00 Uhr Feier­abend
  • Keine Groß­raum­büros, arbeiten in kleinen Teams
  • Jobti­cket und Halte­stelle direkt vor der Tür
  • JobRad und ausrei­chend Park­plätze
  • Sommer­fest und Weih­nachts­va­riete
  • Inten­sive Einar­bei­tung
  • Täglich frisches Obst und kosten­lose Getränke
  • Betrieb­liche Alters­vor­sorge
  • Flache Hier­achien und Open Door Policy
Besuche uns und lerne uns kennen. Gerne auch an einem Schnup­pertag. So kannst du dir einen besseren Eindruck über dein zukünf­tiges Arbeits­um­feld, deine Kollegen und Kolle­ginnen sowie deinem Arbeit­geber machen.

Du hast noch Fragen oder möch­test einen Schnup­pertag verein­baren?Loreen Nürnberger

Gerne kannst du dich bei Loreen Nürn­berger (Recruiterin/HR Manager) melden:
 
Tele­fon­nummer: 0621 76133 – 513
Theodor-Heuss-Anlage 12
68165 Mann­heim
 
 
 
 

Mitar­bei­ter­stimmen:

Niemand kann das triveo-Team­ge­fühl besser beschreiben, als das Team selbst. Daher lassen wir hier die Menschen zu Wort kommen, die triveo ausma­chen:
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Giovanni schreibt:

„Triveo gibt mir als Ange­stellter die Möglich­keit, mich in einem stetig wach­senden Unter­nehmen projekt­über­grei­fend zu entfalten und weiter­zu­ent­wi­ckeln. Der Team­ar­beit sind hierbei keine Grenzen gesetzt.“
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Nicole schreibt:

„Ich arbeite sehr gerne hier. Sämt­liche Mitar­beiter inkl. der Vorge­setzten haben viel Sinn für Humor und immer ein offenes Ohr, auch wenn es mal nicht um Geschäft­li­ches geht.“
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David schreibt:

„Die Viel­sei­tig­keit der Projekte sorgt stets für einen frischen Wind. Als gelernter Kauf­mann für Dialog­mar­ke­ting und Bran­chen­kenner weiß ich, dass es auch ganz anders sein kann.“
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Bettina schreibt:

„Von Call­center keine Spur. Kleine Teams in kleinen Büro­ein­heiten erzeugen ein ange­nehmes Klima. Ebenso das respekt­volle Mitein­ander und das eigen­ver­ant­wort­liche Arbeiten in den Projekten.“

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Sandra schreibt:

„Wir sind kein Call Center – und das ist auch gut so! Mitdenken und mitge­stalten ist erwünscht und das wird gehört und berück­sich­tigt. Die Viel­falt der Tätig­keiten sorgt für Abwechs­lung und bringt das nötige Gleich­ge­wicht zwischen Spaß und Heraus­for­de­rung in dem Job.“
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Tobias schreibt:

„Ein Tag ohne ein Lächeln ist ein verlo­rener Tag – verlo­rene Tage gibt es bei triveo nicht. Die Aufgaben sind immer wieder neu und span­nend.“
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Armando schreibt:

„Die gelebte „Open door policy“ trägt zu einem ange­nehmen Arbeits­klima bei. Hier zählt man nicht mit Anfang 50 zum „alten Eisen“. Im Gegen­teil – Erfah­rung und Souve­rä­nität werden hier beson­ders geschätzt.“
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Ismail schreibt:

„Im Vergleich zu anderen Arbeit­ge­bern aus dieser Branche, hat man bei triveo einen persön­li­chen Hand­lungs­spiel­raum, mit viel Spaß an der Arbeit.“

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Chris­tian schreibt:

„Bei triveo verschwindet man nicht in der Anony­mität, sondern ist stets ein wich­tiger Bestand­teil des Teams. Auch genau aus diesen Gründen führt das eigen­stän­dige Arbeiten stets zu guten Ergeb­nissen.“

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Benni schreibt:

„Auf meiner Suche nach perspek­ti­vi­schen Verän­de­rungen, wurde ich hier gleich zu Beginn mit offenen Armen empfangen und erhalte jeder­zeit Unter­stüt­zung seitens der Kollegen.“

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Für Dich reser­viert:

Diesen Platz haben wir für Dich und Deine Stimme reser­viert. Komm zu uns und schreibe Deine Geschichte neu.