Jetzt online bewerben

Arbeiten bei triveo: Sicher­heit. Zufrie­den­heit. Work-Life-Balance.

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Arbeiten bei triveo: Sicher­heit. Zufrie­den­heit. Work-Life-Balance.

Online-Bewer­bung: einfach, unkom­pli­ziert und schnell!

Triveo steht für unbü­ro­kra­ti­sche und schnelle Kommu­ni­ka­ti­ons­wege auch im Bewer­bungs­pro­zess. Wir nutzen die Möglich­keiten des modernen Recrui­t­ings, wie z.B. Video- oder Tele­fon­in­ter­views.

Das hat den Vorteil, dass wir Deine Fragen genau dann beant­worten können, wenn es in Deinen Tages­ab­lauf passt. Damit sparst Du Aufwand und Zeit für die Anreise.

Sende uns bitte Deine Bewer­bungs­un­ter­lagen mittels des nach­fol­genden Formu­lars. Für erste Vorab­infor­ma­tionen steht Dir gerne Shanice Straub unter Telefon: +49 621 / 7 61 33–500 als Ansprech­part­nerin zur Verfü­gung. Wir freuen uns auf Dich und Deine Bewer­bung!

Der Bewer­bungs­pro­zess

Deine Bewer­bung durch­läuft einen klar struk­tu­rierten mehr­stu­figen Auswahl­pro­zess:

Schritt 1 Schritt 2 Schritt 3 Schritt 4 Schritt 5

Schritt 1

Es gibt 3 Arten, Dich bei triveo zu bewerben: Unsere Empfeh­lung ist grund­sätz­lich hier die Online Bewer­bung zu nutzen. Dadurch sparst du Zeit und Kosten. Das Beste: Deine Bewer­bung liegt uns sofort vor und kann schnell weiter­be­ar­beitet werden. Selbst­ver­ständ­lich nehmen wir auch Deine Bewer­bungen per E‑Mail oder per Post entgegen. Spätes­tens 2 Tage nach Eingang Deiner Bewer­bung erhältst Du eine Eingangs­be­stä­ti­gung.

Übri­gens:
Deine Bewer­bungs­un­ter­lagen und Daten werden ausschließ­lich intern und vertrau­lich für den laufenden Bewer­bungs­pro­zess verwendet und in keinem Fall an Dritte weiter­ge­reicht.

Schritt 2

Nach Eingang Deiner Bewer­bungs­un­ter­lagen erfolgt ein Abgleich der Anfor­de­rungen mit Deinen Kennt­nissen, Quali­fi­ka­tionen und Erfah­rungen. Danach trifft unser Rekruit­ment Team eine erste Vorauswahl.

Schritt 3

Nach der ersten Vorauswahl ist ein Telefon- oder Video-Inter­view möglich. Du erfährst Details zur ausge­schrie­benen Posi­tion und kannst entspre­chend Deine Fragen stellen. Darüber hinaus werden beson­ders rele­vante Krite­rien für die Stelle abge­fragt. 2 Wochen nach Eingang Deiner Bewer­bung erhältst Du nach posi­tiver Vorauswahl eine Einla­dung zum Gespräch vor Ort.

Schritt 4

Wenn Du uns über­zeugt hast, möchten wir Dich persön­lich kennen­lernen. Dazu laden wir Dich zu einem Vorstel­lungs­ge­spräch in unseren Räum­lich­keiten ein. Neben dem Mitar­beiter aus Rekruit­ment wird nun auch der Verant­wort­liche aus dem Fach­be­reich teil­nehmen. Nutze diese Möglich­keit ein Teil der Erfolgs­ge­schichte von triveo zu werden.

Schritt 5

Wir teilen Dir unsere Entschei­dung bis 4 Wochen nach Bewer­bungs­ein­gang mit. Wenn wir uns für Dich entschieden haben und Dir triveo als Arbeit­geber zusagt, freuen wir uns, Dich bald als neues Team-Mitglied begrüßen zu dürfen.

Nach Unter­zeich­nung des Arbeits­ver­trages, bereiten wir Deinen Arbeits­platz vor und infor­mieren Deine neuen Kolle­ginnen und Kollegen. Alle wich­tigen Infor­ma­tionen und Unter­lagen bekommst Du zu Deinem Jobstart am ersten Arbeitstag.

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